Ya, pekerja boleh kehilangan keupayaan untuk mengumpul pengangguran jika mereka dipecat kerana enggan mendapatkan vaksin

Majikan mula memberi mandat vaksin, dan pekerja kecewa autonomi mereka dilanggar. Lebih teruk, mereka boleh dipecat secara sah serta tidak dapat mengumpul pengangguran.

Perniagaan dibenarkan untuk memerlukan vaksin sebagai sebahagian daripada protokol kesihatan dan keselamatan.

Dengan enggan mematuhi protokol kesihatan dan keselamatan, pekerja menghadapi pemberhentian dan tidak dapat mengutip faedah pengangguran.

Walaupun ini berlaku untuk tempat yang mewajibkan vaksin, ramai majikan masih belum memberi mandat kerana takut kehilangan terlalu ramai pekerja.